Dabar 2023 metų kolegijų absolventai vienas po kito palieka mokyklą, pagal Švietimo ministerijos reikalavimus švietimo sistema turėtų teikti „nuolatinio“ įdarbinimo paslaugas absolventams bedarbiams, kad būtų pasiektos trys „nuolatinės“, tai yra darbo vietos. stumti nuolat, įdarbinimo tarnybos nuolat. Svarbiausia, kad padėtų atlikti tris dalykus: darbo skatinimą, įdarbinimo paslaugas ir pagrindinę paramą. Per šį laikotarpį kolegijos ir universitetai visame pasaulyje ir toliau stebėjo 2023 m. absolventų bedarbių klasės pažangą ieškant darbo ir kartu su absolventų įsidarbinimo ketinimais ir poreikiais aktyviai teikė tokias paslaugas kaip: darbo vietų kūrimo, darbo skatinimo ir užimtumo orientavimo, siekiant padėti bedarbiams absolventams susirasti darbą.
Zhejiang Normal universiteto Karjeros plėtros ir užimtumo paslaugų centro biure Xu Hui, baigęs 2023 m., atlieka su užimtumu susijusias procedūras. Siekdama susirasti sau tenkinantį darbą, Xu Hui teigė, kad mokykla pradėjo įsidarbinti, kad sustiprintų treniruočių stovyklą, jai labai daug padėjo.
Zhejiang Normal University 2023 absolventai Xu Hui: šioje stovykloje viduje instruktorius, aš taip pat atsiųsiu savo imituojamą interviu vaizdo įrašą, jis man pasakys, kad jūs vis dar turite tam tikrų problemų šioje srityje, yra suteikti tam tikrą tikslinę pagalbą.
Įsidarbinimo intensyvaus mokymo stovykla yra Zhejiang Normal universitetas palieka mokyklą bedarbių studentų pradėti vieną iš specialių pagalbos veiksmų, nuo karjeros pasirinkimo, atnaujinti pakeitimą į interviu gaires, mokytojai suteiks visą pagalbą. Tuo pat metu mokykla kiekvienam bedarbiui mokiniui parengė ir paramos programą.
Neseniai Nančango universiteto Gongčingo koledžo Užimtumo skyriaus dėstytojai ėmėsi iniciatyvos aplankyti Nančangą, Dziudziangą ir daugelį kitų organizacijų už Nančango ribų su bedarbių absolventų gyvenimo aprašymais, o Zeng Bowenas, 2023 m. baigęs elektrotechnikos specialybę, rado patenkinamą darbą, rekomendavus dėstytojams.
Nančango universiteto Gongqing koledžas, 2023 m. baigę elektros specialybę Zeng Bowenas: Jei neturime savo mokyklos užimtumo biuro mokytojų, kurie galėtų eiti į įvairias įmones atlikti prijungimo darbų, aš vis tiek galiu būti visur gyvenimo aprašyme ir ieškoti darbo, todėl esu ypač dėkingas už tokią galimybę.
Be darbo rekomendacijų, Švietimo ministerija, vietos švietimo sistema ir daugelis kolegijų bei universitetų taip pat aktyviai stiprina užimtumo orientavimo ir kitas paslaugas nepakankamai įdarbintiems studentams įvairiais būdais, pavyzdžiui, paskaitomis, tiesioginėmis pamokomis, vaizdo įrašais ir vienkartiniais tiesioginiai pokalbiai. Suprantama, kad Švietimo ministerijoje iki rugpjūčio 3 d. pabaigos bus pradėtas „Internetas plius užimtumo orientavimas“ visuomenės gerovės tiesioginė klasė, apie darbo pokalbį ir psichologinį prisitaikymą bei kitomis temomis, teikti kryptingas abiturientų įsidarbinimo rekomendacijas, padėti studentams. pagerinti bendrą jų kokybę, didinti pasitikėjimą užimtumu.
Išmaniosios technologijos įgalina užimtumo paslaugas
Siekiant optimizuoti kolegijų absolventų darbo paieškos ir įdarbinimo paslaugų procesą, nuo šių metų įdarbinimo ataskaitos kortelė nebebus naudojama kaip būtina medžiaga kolegijų absolventų įdarbinimo ir įdarbinimo, įsikūrimo ir įsikūrimo procedūroms tvarkyti. rinkmenų priėmimas ir siuntimas ir kt. Švietimo ministerija atidarė Nacionalinę kolegijų absolventų baigimo registravimo sistemą, kuri suteikia pasirašymo internetu funkciją, palengvinančią sutarčių tarp darbdavių ir absolventų pasirašymą internete. Kolegijos ir universitetai visame pasaulyje taip pat orientuojasi į sklandžius informacijos kanalus, supaprastina visas įdarbinimo procedūras, kad „daugiau informacijos, studentai mažiau bėgioja kojomis“. Kai kurios kolegijos ir universitetai įdiegė savitarnos štampavimo mašinas, užimtumo žemėlapius, dirbtinio intelekto modeliuojamas interviu sistemas, išmanias konsultacijas ir kt., kurios ne tik skatina įdarbinimo paslaugų tikslumą, bet ir labai palengvina dėstytojų ir studentų darbą.
Pekino aeronautikos ir astronautikos universiteto 2024 m. absolventai Liu Xuyang naudoja AI interviu sistemą, kad atliktų modeliuotą interviu, o tada sugeneravo šią analizės ataskaitą ne tik atkreipia dėmesį į jo problemas pokalbio procese, bet ir pateikia rekomendacijų. Šis netikrų pokalbių sistemos rinkinys yra tik viena iš intelektualiosios įdarbinimo tarnybos sistemos, kurią savarankiškai sukūrė Beihang, plokščių. Nuo tikslios informacijos apie įsidarbinimą ir gairių, kaip pagerinti įsidarbinimo įgūdžius ankstyvoje stadijoje, įdarbinimo procedūrų vidurinėje stadijoje, o vėliau iki statistikos vėlyvame etape baigus mokyklą, ši sistema gali realizuoti visą įgalinimo procesą. įdarbinimo darbas.
Zhuang Jie, Pekino aeronautikos ir astronautikos universiteto (BUAA) užimtumo orientavimo paslaugų centro direktorius: Pavyzdžiui, atnaujinimo modulis suteikia daugiau nei 100,{1}} gyvenimo aprašymų šablonų studentams, kad atitiktų jų padalinius ir pareigas. nori kreiptis. Ši pusė yra mūsų alumnai vietinėje darbo situacijoje, jei studentai domisi šiuo padaliniu, studentai taip pat gali per mūsų sistemą pasikonsultuoti su savo broliu ir seserimi.
Zhuang Jie sakė, kad intelektualioje įdarbinimo paslaugų sistemoje šias savitarnos štampavimo mašinas ypač palankiai vertina mokytojai ir studentai, įdarbinimo medžiagos internetinės programos, savitarnos štampavimas, kad erdvės laikas būtų laisvai valdomas ir labai palengvintų tvarkymą. absolventų įdarbinimo tvarkos.
Pekino aeronautikos ir astronautikos universiteto užimtumo orientavimo paslaugų centro direktorius Zhuang Jie: studentai priverčia darbdavį pasirašyti ir užantspauduoti trišalę sutartį, todėl nereikia skubėti į mūsų užimtumo orientavimo paslaugų centrą darbo laiko į darbo vietą užantspauduoti. Visoje įdarbinimo medžiagoje gali būti teikiamos savitarnos antspaudavimo paslaugos, įskaitant rekomendacijos formą aplink atsiskaitymo laišką, jei darbuotojų skaičius ribotas, kad studentai galėtų mažiau bėgti.
Pekino mokslo ir technologijų universitete (USTB) išmanioji įdarbinimo sistema, kuria dalijasi mokykla, įmonės ir studentai, taip pat suteikia daug patogumo. Naudodamas šią sistemą, universitetas kiekvienam absolventui sukūrė įdarbinimo sąskaitą, tiksliai orientuotą į skirtingas grupes, pvz., grupes, turinčias įsidarbinimo sunkumų, ir tuos, kurie antrą kartą baigs mokyklą, ir teikia individualias konsultacijas ir pagalbą. . Įmonės gali užsiregistruoti platformoje, kad skelbtų informaciją apie įdarbinimą, o studentai platformoje gali sužinoti apie su užimtumu susijusią politiką ir atlikti su studijų baigimu susijusias procedūras.
Liu Chun, Pekino Mokslo ir technologijos universiteto Studentų užimtumo orientavimo centro direktoriaus pavaduotojas, sakė: "Jo procedūrų tvarkymas, įskaitant informacijos apie įsidarbinimą ir informacijos apie stažuotę paiešką, gali būti įgyvendintas. Įskaitant mūsų studentų konsultacijas, studentai Šioje platformoje susitarti dėl susitikimo, mūsų konsultantas tuo metu vyks į susitikimą ir dalyvaus individualiose konsultacijose neprisijungus.
Karjeros planavimas, siekiant padėti studentams didinti įsidarbinimo galimybes
Šiuo metu kolegijos ir universitetai ir toliau teikia paslaugas ne tik 2023 metų absolventams, kurie dar neįsidarbino, bet ir 2024 metų absolventams, kurie vienas po kito pradėjo įsidarbinti. Kai kurios kolegijos ir universitetai padeda absolventams išsiaiškinti savo karjeros ketinimus, pasirengti įsidarbinti ir didinti jų užimtumo konkurencingumą įvairia praktine veikla.
Šiaurės vakarų žemės ūkio ir miškininkystės universitete vykdoma Karjeros pilotinė alavijo tyrinėjimo veikla. Dešimt įdomių veiklų mokiniai gali sukurti panoraminį karjeros planavimo procesą nuo savęs supratimo iki karjeros pasaulio tyrinėjimo iki sprendimų priėmimo ir veiksmų, padedant studentams susikurti teigiamą užimtumo sampratą.
Šiaurės politechnikos universiteto Informacinių technologijų mokykloje naujieji įdarbinimo stiuardai mokosi, o visi komandos nariai – pirmakursiai ir antrakursiai. Jie išnaudos laiką po pamokų, kad pateiks visą informaciją apie įsidarbinimą ką tik baigusiems broliams ir seserims po gedimo ir gyvai bendraus su konsultantais. Aptarnaujant vyresniems broliams ir seserims, namų tvarkytojai taip pat galės tikslingai išsiaiškinti jų karjeros planus ir tikslingai tobulinti savo profesinius įgūdžius.